Manager Belangen & Beleid

Over INretail

INretail is dé brancheorganisatie voor de retail in Nederland. Met 100 medewerkers vertegenwoordigen wij de belangen samen met duizenden ondernemers en bewegen ons dagelijks op het snijvlak van beleid, politiek, praktijk en ondernemerschap. Van gemeentelijk niveau tot Europees beleid: wij zorgen dat de stem van retailers gehoord wordt. Dat vraagt om scherpe keuzes, een sterk netwerk en leiderschap dat overzicht houdt én dicht bij de realiteit van ondernemers blijft.

Jouw rol

Als Manager Belangen & Beleid geef je richting aan de strategische koers van onze belangenbehartiging. Je vertegenwoordigt INretail in  bestuurlijke overleggen en samenwerkingsverbanden.

Je bent eindverantwoordelijk voor het jaarplan Belangen & Beleid, de prioriteiten en de realisatie daarvan. Samen met jouw vakteam bepaal je de doelen voor de korte en lange termijn en zorg je dat beleid niet blijft steken in nota’s, maar zichtbaar effect heeft voor ondernemers.

Je beweegt soepel tussen strategie en uitvoering, tussen interne afstemming en externe positionering. Je ziet wat eraan komt in wet- en regelgeving, in de sector en bij leden, en vertaalt dit naar heldere standpunten, concrete acties en een duidelijke lobbyagenda.

Jouw verantwoordelijkheden

Management & strategie

• Je ontwikkelt en bewaakt het jaarplan Belangen & Beleid, inclusief strategische prioriteiten op korte en lange termijn.

• Je stuurt het team aan, faciliteert samenwerking en borgt kwaliteit en voortgang binnen de bredere strategie van INretail.

• Als MT lid  lever je een actieve bijdrage aan de verdere professionalisering en positionering van de organisatie

• Vanuit deze rol werk je samen met een betrokken team van professionals en draag je verantwoordelijkheid binnen INretail.

Beleid & belangenbehartiging

• Je bepaalt – samen met leden en het vakteam – de inhoudelijke koers van de belangenbehartiging en stelt proactief doelen en prioriteiten.

• Je bent verantwoordelijk voor dossiers op meerdere niveaus: lokaal, regionaal, landelijk en Europees.

• Je geeft richting aan onderwerpen zoals arbeidsmarkt, CAO en werkgeverschap, maar ook thema’s als criminaliteit, fiscaliteit en andere actuele vraagstukken die voor de sector van belang zijn.

• Je adviseert directie en management over standpunten en beleidsvoorbereiding, met oog voor wet- en regelgeving, bestuurlijke verhoudingen en sectorontwikkelingen.

• Je profileert INretail doelgericht richting leden, stakeholders en media.

Netwerk & projecten

• Je onderhoudt en versterkt een relevant netwerk van bestuurders, beleidsmakers, partners en andere brancheorganisaties.

• Je vertegenwoordigt INretail in bestuurlijke overleggen, commissies en stichtingen en verricht gericht lobbywerk voor collectieve belangen.

• Je vertaalt beleid en strategische keuzes naar begrijpelijke en toepasbare communicatie voor ondernemers.

• Je leidt – en voert deels zelf uit – projecten van voorbereiding tot evaluatie, binnen tijd, budget en middelen.

• Je brengt structuur aan in het netwerk voor belangenbehartiging en bouwt aan duurzame relaties binnen en buiten de organisatie.

Wie jij bent

Je bent een strategische verenigingsprofessional met natuurlijke autoriteit. Je combineert overzicht met uitvoeringskracht en weet wanneer je moet versnellen en wanneer afstemming essentieel is. Bestuurlijke verhoudingen doorzie je snel en je communiceert helder, zorgvuldig en met overtuiging.

Ervaring met CAO-vraagstukken en werkgeverschap is een pré, evenals ervaring binnen of met verenigingen en brancheorganisaties. Je voelt je thuis in een omgeving waar samenwerking met andere organisaties en stakeholders vanzelfsprekend is.

Wat jij meebrengt

• Academisch werk- en denkniveau en bij voorkeur een economische achtergrond

• Meerdere jaren relevante ervaring in belangenbehartiging, brancheontwikkeling en ondernemerschap, positionering en innovatie

• Aantoonbare kennis van politieke-bestuurlijke verhoudingen

• Het vermogen om snel een betrokken netwerk op te bouwen

• Gevoel voor verhoudingen en belangen; je weet tegenstellingen met tact, overtuiging en creativiteit te overbruggen

• Coachend leiderschap die sturing geeft aan ons team van specialisten

Wat wij bieden

• Een sleutelrol met zichtbare impact in een sector die volop in beweging is

• Veel ruimte voor eigen koers, initiatief en strategische invloed

• Een betrokken en ervaren team Belangen & Beleid, waarin kennisdeling, samenwerking en professionaliteit centraal staan

• Betrokken specialisten, bestuurders en leden

• Een salaris dat aansluit bij jouw kennis en ervaring

• De mogelijkheid om hybride te werken, met een moderne werkplek op loopafstand van station Driebergen-Zeist

Interesse?

Zie jij jezelf als de manager die richting geeft aan de beleidsagenda van INretail en de vereniging inhoudelijk én extern stevig positioneert? Dan nodigen we je graag uit om te reageren.

Voor vragen over de functie of de context kun je contact opnemen met
Sigrid van ’t Klooster, HR Adviseur 06-532 614 00 | svtklooster@inretail.nl